9月4日下午，，，全市干部风格问题排查整改监督查抄传递会实现后，，，集团党委高度器重，，，金辉立即对集团通报落实会议心灵工作进行钻研部署。。。集团公司随即召开集团干部风格问题排查整改再部署再铺排再落实专题会议，，，吴保军主持会议。。。

会上，，，组织人事部掌管同道通报了省监督查抄组在我市查抄中反馈的器重水平不够、资料不齐全等风格方面存在的问题，，，结合集团现实，，，提出了进一步整改措施。。。吴农对各部室排查整改工作提出具体要求，，，各部室要以传递案例为典型，，，深刻发展风格警示教育，，，推动干部风格进一步持续好转。。。

吴保军代表集团党委对近期集团干部风格排查整改情况进行了总结。。。他强调，，，整个干部要在思想上高度器重、行动上狠抓落实，，，设置最强刻意，，，拿出最硬措施，，，久久为功、持续使劲，，，扎实、详细地做好整改工作，，，坚定预防问题反弹，，，为集团“追赶超过”提供倔强纪律风格保障。。。